Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự (Hcns)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:  Phó phòng HCNS - Phụ trách Phòng Hành chính - Nhân sự. Quản lý và chịu trách nhiệm chung về toàn bộ hoạt động của Phòng HCNS.  Chịu trách nhiệm về công tác tuyển dụng nhân sự cho bộ phận Văn phòng và hệ thống các Phòng khám.  Chịu trách nhiệm tính lương thưởng, phúc lợi cho toàn hệ thống.  Chịu trách nhiệm tham mưu về BHXH, thuế TNCN cho Ban Giám đốc.  Chịu trách nhiệm quản lý lao động toàn hệ thống, duyệt ngày nghỉ phép, điều động bổ sung CBNV cho các Chi nhánh.  Tham mưu xây dựng bổ sung các quy trình, các chính sách nhân sự, quy chế, quy định nội bộ, chiến lược nhân sự.  Xây dựng nội dung đào tạo hội nhập cho CBNV. Tổ chức các buổi đào tạo online và offline toàn hệ thống.  Xây dựng nội dung đánh giá, KPI cho các vị trí. Phụ trách công tác đánh giá, khen thưởng - lỷ luật CBNV.  Là cầu nối giữa Ban Giám đốc và CBNV toàn hệ thống. Xử lý tốt tất các tình huống phát sinh liên quan đến quan hệ lao động.  Quản lý và giám sát công tác hành chính: văn thư lưu trữ, quản lý tài sản, cơ sở vật chất, công văn, lễ tân, hậu cần, an ninh - vệ sinh, sửa chữa văn phòng và các Phòng khám v.v…  Thực hiện các báo cáo định kỳ, đột xuất liên quan đến nhân sự và hành chính.  Đào tạo, hướng dẫn, giám sát và phân công công việc cho nhân viên trong phòng.  Thay mặt Trưởng phòng xử lý công việc khi được uỷ quyền.  Đi công tác theo yêu cầu công việc.  Các công việc khác do Ban Giám đốc phân công. 2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC  Nữ tuổi từ 28-40t, tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.  Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.  Kiến thức vững về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN và các quy định pháp luật liên quan.  Kỹ năng quản lý, giao tiếp tốt, giải quyết vấn đề linh hoạt, hợp lý, phù hợp với điền kiện của Công ty.  Nhanh nhẹn, linh hoạt, xử lý tốt các tình huống phát sinh.  Nhiệt tình, trung thực, sẵn sàng xử lý các công việc phát sinh ngoài giờ (online).  Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).  Có khả năng tự tin giao tiếp trước đám đông.  Ưu tiên ứng viên từng làm trong môi trường công ty có quy mô từ 100 nhân sự trở lên. 3. QUYỀN LỢI  Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực.  Được làm việc trong môi trường trẻ trung, sáng tạo, không gò bó ý tưởng. Review lương 1 năm 1 lần.  Thưởng lễ, Tết, sinh nhật, hiếu, hỉ,…. đầy đủ.  Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, có lộ trình thăng tiến rõ ràng. THỜI GIAN LÀM VIỆC: Làm việc từ T2-T7 (làm việc từ 8h-12h và 13h30-17h30 ) ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Số 291 phố Huế, Hai Bà Trưng, Hà Nội (VP mới chuyển về từ 20/8). Địa điểm phỏng vấn (VP hiện tại): Liền kề B9, đường TT2, khu đô thị Bắc Linh Đàm, Hoàng Mai, HN