1. Phó phòng HCNS: • Xây dựng, triển khai và giám sát các chính sách, quy trình về Hành chính - Nhân sự • Quản lý công tác tuyển dụng, đào tạo, đánh giá nhân sự; tham gia xây dựng kế hoạch phát triển nguồn nhân lực. • Giám sát việc chấp hành nội quy, quy chế lao động, các chính sách phúc lợi của Công ty. • Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tổ chức các sự kiện nội bộ. • Các công việc khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo. 2. Mảng pháp chế: • Soạn thảo, rà soát, tư vấn pháp lý các loại hợp đồng, văn bản, hồ sơ liên quan đến hoạt động kinh doanh thương mại của công ty. • Tư vấn, tham mưu cho Ban lãnh đạo các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh và quản trị nội bộ. • Cập nhật, phổ biến các văn bản pháp luật mới có ảnh hưởng đến hoạt động công ty. • Hỗ trợ xử lý tranh chấp, làm việc với cơ quan nhà nước khi cần. • Đại diện công ty trong các vụ kiện, tranh chấp lao động. Quyền lợi được hưởng • Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực (Thu nhập hấp dẫn) • Thưởng hiệu quả công việc, lương tháng 13, thưởng lễ Tết. • Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định. • Nghỉ phép, nghỉ lễ theo Luật Lao động. • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, cơ hội thăng tiến cao. • Được hưởng chế độ ăn trưa và nghỉ trưa tại Công ty Yêu cầu công việc • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan. • Có ít nhất kinh nghiệm 3 năm ở vị trí tương đương • Có kiến thức về pháp luật doanh nghiệp, thương mại, lao động, hợp đồng. • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp chế doanh nghiệp & hành chính nhân sự và có bằng lái xe ô tô B2 trở lên • Kỹ năng soạn thảo văn bản, giao tiếp tốt, cẩn thận, trung thực. • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. • Có thể đi công tác Thông tin liên hệ P. HC-NS Công ty TNHH Việt Hương (Quốc lộ 1A, Quang Châu, Hòa Xuân, Đà Nẵng) Email: [email protected] Điện thoại liên hệ tuyển dụng: 0236 3508354/0762105253