I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1) Nghiên cứu, cập nhật và tổng hợp các quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực viễn thông, công nghệ thông tin, đầu tư, lao động và quản trị nội bộ. 2) Soạn thảo, rà soát và kiểm tra tính pháp lý của hợp đồng, văn bản, quyết định và tài liệu nội bộ. 3) Quản lý, lưu trữ, số hóa hồ sơ pháp lý và hợp đồng; theo dõi thời hạn, gia hạn, chấm dứt theo quy định. 4) Hỗ trợ thực hiện các thủ tục pháp lý tại cơ quan nhà nước (đăng ký kinh doanh, cập nhật thông tin pháp nhân, thủ tục đầu tư…). 5) Soạn bản tin pháp lý định kỳ và báo cáo tình hình pháp chế, văn bản mới, hợp đồng sắp hết hạn. 6) Hỗ trợ Trưởng phòng trong các dự án pháp lý đặc biệt và các nhiệm vụ khác theo phân công. II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC 1) Kinh nghiệm: Có từ 1-2 năm kinh nghiệm tại các vị trí tương đương 2) Trình độ học vấn: Tốt nghiệp ĐH trở lên các chuyên ngành Luật, Luật Kinh tế,… hoặc các chuyên ngành liên quan 3) Kiến thức: Am hiểu các quy định pháp luật liên quan đến viễn thông, công nghệ thông tin, bảo mật dữ liệu, hợp đồng thương mại. 4) Kỹ năng: a. Có kỹ năng phân tích & tổng hợp thông tin b. Kỹ năng soạn thảo, phân tích hợp đồng và đánh giá rủi ro pháp lý. c. Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và làm việc với cơ quan nhà nước. d. Giải quyết vấn đề, xử lý các tình huống đột xuất 5) Thành thạo MS Office, có thể đọc hiểu văn bản pháp luật tiếng Anh. 6) Cẩn trọng, trung thực, có trách nhiệm và chủ động trong công việc. III. QUYỀN LỢI 1) Thu nhập: 10-15 tr hoặc thỏa thuận theo năng lực 2) Tham gia BHXH & các chương trình chăm sóc sức khỏe 3) Thưởng các ngày lễ tết 4) Thưởng lương tháng 13 5) Nghỉ mát, team building, các hoạt động thiện nguyện khác 6) Tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực